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I leader del terzo settore. Percorsi biografici, culture e

stili di leadership
Autori e curatori:     Ivo Colozzi , Riccardo Prandini
Contributi:     Andrea Bassi, Luigi Tronca
Collana:    Sociologia, cambiamento e politica sociale - 
Ricerche
Argomenti:    Politiche e servizi sociali
Dati
bibliografici:     pp. 176,     1a edizione  2008 
 (Cod.1534.2.25)

    

Tipologia:Edizione a stampa
Prezzo: € 17,00
Disponibilità: Buona    Codice ISBN 13: 9788846499066

        

Presentazione
del volume:     Mentre i leader/manager di imprese e di 
amministrazioni pubbliche sono da tempo oggetto di ricerca 
empirica e di elaborazione teorica, le riflessioni sul 
Terzo settore finora hanno lasciato queste figure 
fondamentalmente in ombra.
La ricerca presentata nel volume ha inteso ovviare a 
questa lacuna, cominciando ad approfondirne la conoscenza. 
L’obiettivo è quello di iniziare a raccogliere 
informazioni sulle caratteristiche socio-demografiche dei 
responsabili (età, sesso, livello d’istruzione, 
professione, status socio-economico), sui loro percorsi 
biografici, sul loro profilo religioso e politico, sui 
percorsi attraverso cui sono arrivati ad impegnarsi nel 
Terzo settore e ad assumervi ruoli di direzione. Il cuore 
della ricerca, però, ha riguardato tre aspetti cruciali: 
gli orientamenti culturali, lo stile di leadership, inteso 
come maggiore o minore capacità di produrre capitale 
sociale associativo, e la visione del futuro del Terzo 
settore.
I dati raccolti consentono di abbozzare un primo ritratto 
della leadership del Terzo settore: per molti aspetti, 
infatti, i suoi leader rispecchiano la società italiana 
più di altri gruppi dirigenti o ad alta visibilità 
mediatica. Il volume approfondisce i nessi tra percorsi 
biografici, orientamenti culturali, stili di leadership e 
strategie sul futuro, anche attraverso un’analisi 
comparativa, e propone diverse ipotesi di lettura sullo 
sviluppo del Terzo settore italiano.

Ivo Colozzi insegna Sociologia e Teoria e Metodi della
Programmazione sociale nella Facoltà di Scienze politiche
dell’Università di Bologna. Insieme a Pierpaolo Donati ha
curato Capitale sociale delle famiglie e processi di
socializzazione (FrancoAngeli 2006) e Terzo settore, mondi
vitali e capitale sociale (FrancoAngeli 2007).
Riccardo Prandini insegna Sociologia della Famiglia e
Sociologia del Terzo settore nella Facoltà di Scienze
politiche dell’Università di Bologna. Per i nostri tipi ha
curato, con Luca Martignani, Cultura riflessiva e
politiche sociali (in «Sociologia e politiche sociali», 3,
2007) e, con Pierpaolo Donati, La cura della famiglia e il
mondo del lavoro (2008).

Indice:

Ivo Colozzi, Introduzione. Perché una ricerca sui leader
del Terzo settore
(Ipotesi e obiettivi del programma di ricerca sul Terzo
settore; Cosa intendiamo per “leader” delle organizzazioni
di Terzo settore, perché ne sappiamo così poco e perché è
importante saperne di più; Gli obiettivi della ricerca; Il
campione)
Riccardo Prandini, Percorsi biografici, capitale sociale e
orientamenti valoriali dei leader delle organizzazioni di
volontariato
(Il volontariato: valori e strutture in Italia; Il disegno
e le analisi della ricerca; Esperienza associativa e
capitale sociale; Cultura della sussidiarietà, prospettive
del volontariato e capitale sociale; Le prospettive del
Terzo settore e le sfide che lo attendono; Conclusione:
capitale sociale associativo, sussidiarietà e destino del
Terzo settore)
Andrea Bassi, La leadership delle associazioni di
promozione sociale nazionali: tra statalismo e
movimentismo
(L’associazionismo di promozione sociale; Le
caratteristiche strutturali del campione di associazioni
di promozione sociale; Profili biografici dei leader
associativi; Capitale sociale ed esperienza associativa;
Concezioni di “sussidiarietà”; Il futuro
dell’associazionismo di promozione sociale: percezioni e
prospettive; Considerazioni conclusive)
Ivo Colozzi, Percorsi biografici, stili di leadership e
orientamenti dei leader delle cooperative sociali
(Cosa sono le cooperative sociali; La cooperazione sociale
in Italia; Le caratteristiche strutturali del nostro
campione di cooperative; Caratteristiche sociali e
percorsi biografici dei leader; La leadership come
creazione di capitale sociale; L’idea di sussidiarietà; Le
prospettive del Terzo settore e della cooperazione
sociale; Conclusioni)
Riccardo Prandini, L’autodifferenziazione del Terzo
settore: ipotesi sull’emergere e l’istituzionalizzarsi di
diverse culture organizzative e di nuove modalità di
leadership
Ivo Colozzi, Conclusioni. Un ritratto abbozzato della
leadership del Terzo settore in controluce della società
italiana
Luigi Tronca, Appendice metodologica
(Introduzione; Il campionamento; La costruzione degli
indici; Il questionario)
Riferimenti bibliografici.