Si chiama Recursos Humanos, va in onda su Canal 13, il principale canale
privato argentino. In palio non ci sono quattrini, ma un posto di lavoro: un
tesoro in questi tempi in Argentina.
di Emiliano Guanella
BUENOS AIRES Un posto di lavoro da conquistare mediante un quiz
televisivo. È questa lultima trovata escogitata dal principale canale
privato argentino, Canal 13, che ha dato il via ad un programma destinato
a generare polemica. Recursos Humanos va in onda ogni giorno alle sette di
sera, uno dei momenti di maggior audience. Lo schema è quello del più
classico dei giochi a premi, con una decina di concorrenti che lottano per
arrivare allobiettivo finale.
La sfida, che alla fine si concentra su due partecipanti, porta dritto
dritto a un premio sempre più difficile da trovare nellArgentina
devastata dalla più grave crisi economica degli ultimi anni; un contratto di
lavoro per sei mesi o un anno. I posti vengono offerti da piccole industrie
che ricevono in cambio degli spazi pubblicitari gratuiti dallemittente. Si
offrono impieghi da segretaria, operai specializzati, addetti alle pulizie o
alla sorveglianza, muratori. Gli aspiranti vengono selezionati in base ai
curricula inviati al canale. Dopo una serie di interviste preliminari ne
rimangono in gara solo due che per unora vengono sottoposti a domande
mirate in base al posto offerto. Dei filmati preparati dalla redazione fanno
conoscere i concorrenti illustrando gli studi realizzati, gli svaghi
preferiti, le loro famiglie. La decisione finale spetta al pubblico che può
votare da casa telefonicamente chiamando a uno speciale numero a pagamento.
Il ganador viene inserito nellazienda con un contratto a termine di sei
mesi o un anno con contributi previdenziali e assistenza sanitaria
garantita, come spiegano gli spot pubblicitari del programma. Lo sconfitto
non se ne va a casa a mani vuote; per lui un piano di assistenza medica
privata presso un rinomato ospedale di Buenos Aires, un lusso visto lo
sfascio imperante nella sanità pubblica argentina.
Lideatore e conduttore di Recursos Humanos è un noto giornalista
politico, Nestor Ibarra, criticato aspramente ancor prima della messa in
onda del programma. Ci hanno accusato ha detto di fare dello
sciacallaggio approfittando della disperazione della gente, di aver montato
un reality show speculando sulla crisi. Non è vero; il nostro è un programma
di servizio che dà la possibilità a chi se lo merita di ottenere qualcosa di
estremamente prezioso di questi tempi come un posto di lavoro. Le interviste
ai partecipanti, così come la formulazione delle domande sono fatte con
garbo e decenza, rispettando le necessità e i bisogni della gente. Certo non
è 'normale' che sia la televisione a procurare posti di lavoro, ma è una
conseguenza della situazione in cui viviamo. Sono sicuro che in Svezia
queste cose non succedono, ma qui da noi .
(15 APRILE 2002, ORE 20:35)
l'unica lotta che si perde e' quella che si abbandona.
(madri di plaza de mayo)
